Requerimiento de Inspección de Trabajo donde se fija al Comité de Empresa como cuerpo de representación legal de los trabajadores a la que le tiene que llegar la información directamente desde la empresa y no a través de instrumentos artificiosos creados por Centrales Sindicales a través de las Secciones Sindicales como es, en este caso, la Mesa Estable de Relaciones Laborales (MERL).
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